2)四百九十九章 捧红新人的手段_重生日本搞娱乐
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  有合理有效的计划,以及具有远见的领导者,才导致SMA旗下艺人的发展,坎坷不已。

  如今,坂本清所提出的三大计划,让这些索尼“精英”,重新找到了努力的方向与目标。

  如此一来,他们倒是觉得,坂本清的空降,并不是那么难以接受。

  毕竟,他是有备而来的。

  。。。。。

  其实,早在坂本清制定了称霸娱乐圈四步计划之后,时不时地对这些计划,进行了各项细化的补充。

  尤其是关键第三步的“索尼系推行计划”!

  如何推广,才能让SMA的新人们,能够以最快的速度,红起来呢?

  这就是他一直在思考的问题。

  在他看来,自己红起来非常容易,THESUN红起来也不难。

  但是,将一个新人,从籍籍无名,推到路人皆知,是一件非常困难的事。

  即便那个新人,是一个非常有潜质的未来之星。。。

  不是说索尼资源雄厚、人脉广,就可以为所欲为,想谁红,谁就红。

  君不见,娱乐圈很多新人,在大型事务所的强推下,还是处于半红不火的状态。

  事务所就是想让她红,什么资源都砸在身上,广告、电视剧、电影等等。。。

  结果自己还不争气,最后还是没能红。

  那些不争气的家伙,一律被统称为“强推之耻”!

  这种例子,在娱乐圈这个只见新人笑,不见旧人哭的一亩三分地上,太常见了。

  因此,坂本清也不是随便推,而是选择,那些未来会成名的未来之星,进行强推。

  例如菅田将晖、能年玲奈、山崎贤人、小松菜奈、桥本爱等人。。。

  不过,那些都是以后的事。

  目前最重要的是,要趁着坂本清成为SMEJ董事,受到大众广泛关注的这股东风,开启“SMA甄选会”的选拨!

  至于“剧本团队”以及“资源集中化”两个后续计划的摊子,也可以在甄选会结束之后,慢慢铺开。。。

  推新人,并不是一朝一夕就可以完成的。

  。。。

  傍晚七点。

  当外面的夕黄天空,渐渐的被夜幕侵蚀的时候,不知不觉中,这场运营会议,足足开了三个小时之久。

  首次的运营会议,详细充足的准备,以及自信满满的态度,都让19岁的坂本清,初步得到了SMA各部门的支持与信赖。

  这让坂本清感到庆幸的同时,顿感肩上的担子,重了许多。

  “这么一来,如果我不能够做出点成绩的话,肯定会贻笑大方吧。。。”

  走出会议室的坂本清,握紧了双拳,眼底冒出一股熊熊燃烧的烈焰,呢喃道“不过,正合我意。。。这么有挑战性的事情,怎么能放过呢!”

  “接下来,就好好地大干一场吧!!!”

  在心里给自己加油打气着,坂本清迈着长腿,走出了SMA。

  。。。

  晚上八点,并没有在家里吃饭的坂本清,而是乘坐着计程车,来到了港区的一家隐秘的日式料理店。

  在熟络地跟店长打过招呼后,坂本清径直地穿过人声鼎沸的大堂,钻进了位于店面深处的一个包厢内。

  推开包厢的木门,坂本清一边用手撑墙脱着鞋,一边向着包厢内的人,略显抱歉地说道。

  “不好意思。”

  “老师,等久了吧?!”

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