3)第1300章 人才大搜集(1)_校园全能高手
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  满足,人才,比什么都重要。”

  “还是不太容易。”

  韩忠摇摇头,说道:校园全能高手吧·小沐更新“毕竟一号岛是太偏了一些,虽然现在交通方便了,可毕竟现在的形势,谁也不知道战争会在什么时候爆发,那些人恐怕不太想来一号岛。”

  季枫说道:“那就让他们去江州。住房,车子,保姆,什么都可以谈,一句话,只要他们肯来,我们不差钱!”

  韩忠顿时乐了:“有你这句话,那我就放手去做了,这样的条件,相信会有不少人动心的!”

  “光是动心还不够,我们必须要创造条件,让他们恨不得抢着加入腾飞集团!”季枫的脸上带着自信的笑容,“比如说,如果有研究人员带着家属,也可以想办法安排他们的家属工作,有孩子的,腾飞集团旗下的学校,优先招收他们的孩子。”

  “不光是他们,包括腾飞集团的高管,中层管理人员,都要包括进去,而且这个涵盖范围还要不断的扩大,希望在不长的时间之后,包括最基层的员工,都能够享受到孩子入学的福利。”

  韩忠说道:“这些现在已经在做了,只是没有细化,你这么一说,我觉得有必要制定一个明确的规章制度出来,并且是可持续性的reads;。”

  季枫说道:“不要怕花钱,这些人才是腾飞集团的基础,有他们,腾飞集团才能够真正腾飞。韩忠,你等着看吧,甚至都不用等到下一代,就我们这一代人,就可以把腾飞集团建设成为全世界最强大的集团公司。”

  “好!”

  韩忠听的也是忍不住热血沸腾,“我期待着!”

  ……

  随着季枫和韩忠的商定,一些列政策下发到了综合部,转达到了每一个管理人员的手上,虽然这还只是一份调查问卷,但却让人看到了美好的未来,看到了希望,一时间,整个集团都沸腾了。

  因为,调查问卷上的很多政策,都是跟他们息息相关的。

  比如说有这么几个问题:“如果集团旗下的学校,选择优先招收员工子弟,你愿意让孩子在这里上学吗?”

  “按照级别和贡献度分发住房(从单人公寓到别墅住宅),你希望定居在哪里?”

  ……

  “你认为目前集团的晋升制度合理吗?”

  “对于集团目前提供的员工培训,你认为需要加强吗?”

  满满一页打印纸的调查问题,让所有的员工都忍不住心情ji荡,憧憬不已。

  而此时,韩忠在等着调查问卷收回来统计出结果的同时,却也没有闲着,按照季枫的命令,他已经开始了四处出击,去挖那些被打压但是又有真材实料的技术人员。

  ……

  徐小青是金陵大学材料专业的一名副教授,但他这个副教授,却不太受人待见。

  大概一米六五的个头,瘦瘦的身材,戴着一副黑框眼镜,作

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