2)第50节_大国股东
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  苦,但战士们都自发自觉的刻苦训练,部队纪律也很好,很明显这些都是好兵,只要解决了基层军官的问题,四路军很快就可以大扩军。

  而要想获得大量合格的基层军官,办法太简单不过了,加大培训力度,再在实战中不断磨练就好,中央调他们这些擅长打游击战的同志过来,不就是这个目的吗?

  谷雨虽然出征在外,但对于这些同志的安排,在出发之前,早就已经安排好了,这八位同志都是孵金蛋的老母鸡,不着急让他们带兵。

  来到热辽之后,八位同志首先应该要做的是培训军事干部,这八位同志都有丰富的游击作战经验,他们接下来将成为随军军校的中坚培训力量。

  他们到来之后,随军军校将迅速扩张为六个班,学员有的是在战场上表现出色的战士,有的是有一定军事经验的进步青年,总体素质比较强,全部都是部队骨干。

  按照柳明昭同志的方案,一个架子团五个连长,五个副连长,再加上二十个排长,副排长,正好三十人,学员班表现出色的同志担任连长副连长,其他为排长副排长。

  这样学员班毕业之后,再配上相应的宣传部同志,立刻就可以组建六个新编团,每个团有一千多人。

  当然了,这样的新编团骨干还是太少,又都是新兵,战斗力肯定不行,到时候可以由指挥员带着在前线历练,或者以连队为单位,与主力部队混编。

  谷雨的想法很简单,黄埔军校一期也不过七个月,我们这边处在战争环境下,一些不必要的课程去掉,用五到六个月时间应该足够了,一年就可以培养出两期学员,这就是十二个新编团,一万两千多人,未来随便扩张一下,就是两万人。

  这样的随军学校还会继续办下去,以此提高部队的整体素质。

  而这八位同志在培训军事干部期间,除了要准备更多的教材以外,同时还需要参与四路军和根据地各项繁琐的工作,谷雨也正好可以看一看每个人的长处短处是什么?

  能力到底怎么样?

  虽然记忆里他们都是非常优秀的同志,但谷雨并不清楚每一个人的真实情况。

  再说了他们也需要一个适应过程,要是仓促的让他们在前线和鬼子硬拼,折损了一个,他都要难过好长时间。

  等这个适应期结束了,随军军校也完善了,到时候他们就可以出来带兵了,而有了大量他们培训过的基层军官在,他们也容易在四路军立足。

  当然了,八位同志的级别并不一样,段裕后同志是一路根据地的创始人,对他的为人和革命意志,谷雨也非常清楚,同样非常敬佩,他的牺牲实在太壮烈了;另外也需要让这些位同志安心工作,让他们知道北方局对他们异常重视,现在不让他们上前线,是为了让他们更快的适应。

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